一杯清茶敬師恩，師者寄語銘于心。荀子在《勸學(xué)》中告誡我們:“學(xué)不可以已。青，取之于藍(lán)，而青于藍(lán)。
簽訂師徒結(jié)對(duì)協(xié)議、行拜師禮、師徒代表發(fā)言……8月30日，一場師徒結(jié)對(duì)拜師儀式在淄博熱力有限公司新區(qū)分公司莊重舉行。
凡學(xué)百藝，莫不有師。為更好地發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干的“傳、幫、帶”作用，助力年輕員工快速成長，淄博熱力有限公司選樹經(jīng)驗(yàn)豐富、技能嫻熟的業(yè)務(wù)骨干與新員工采取一對(duì)一、一對(duì)多的師徒結(jié)對(duì)方式，通過提要求、傳經(jīng)驗(yàn)、幫業(yè)務(wù)、帶思想，促進(jìn)年輕職工快速成長。結(jié)對(duì)儀式既加強(qiáng)了師徒間的責(zé)任感、歸屬感及使命感，又展現(xiàn)了熱力企業(yè)文化的薪火傳承。
與此同時(shí)，公司企管審計(jì)部、生產(chǎn)管理部、市場客服部、工程管理部、各分公司等單位的師徒結(jié)對(duì)工作也紛紛展開。
近年來，淄博熱力處于提檔升級(jí)的關(guān)鍵期，尤其是在新技術(shù)、新模式不斷涌現(xiàn)的當(dāng)下，對(duì)管理和高技能人才的需求更為迫切，擁有一支穩(wěn)定、優(yōu)良的人才隊(duì)伍已成為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)和保障。對(duì)此，公司積極引進(jìn)雙一流高素質(zhì)人才和基層技術(shù)工人，以青年人才培育為切入口，通過舉辦素質(zhì)能力提升培訓(xùn)班、實(shí)地參觀學(xué)習(xí)、技術(shù)比武、現(xiàn)場實(shí)操等多層次、多類型的方式，搭建薪火相傳標(biāo)準(zhǔn)化人才培育工作體系，助力人才“對(duì)位”涌出，努力打造一支業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)多層次人才隊(duì)伍，支撐企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，力促經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步上行。
新竹高于舊竹枝，全憑老干為扶持。師徒結(jié)對(duì)工作的序幕已拉開，年輕員工們帶著期盼和囑托，在“傳幫帶”的過程中揚(yáng)帆啟航。相信在公司的關(guān)懷下，在師父們的諄諄教誨下，他們能夠在新的征程中勤耕不輟勇創(chuàng)新，砥礪前行啟新篇。下一步，公司將持續(xù)貫徹人才強(qiáng)企政策，圍繞“多維育人、德才用人”的人才理念，統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才隊(duì)伍建設(shè)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障。
